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‘La paciencia no paga nuestras facturas’: sustitutos del CCSD no han visto el aumento de sueldo prometido

Actualizado January 24, 2024 - 1:47 pm

Los maestros sustitutos del CCSD todavía no han recibido un aumento de sueldo prometido hace dos meses por tomar asignaciones en escuelas de alta necesidad.

Un grupo de maestros sustitutos en escuelas de alta necesidad proporcionaron comentarios públicos sobre el tema para la reunión de la junta escolar.

Los que trabajan en las escuelas de la Red de Transformación no están recibiendo la mayor tasa de pago anunciado en septiembre porque un código de nómina del distrito no se ha creado para esas asignaciones, maestro sustituto Brandon Summers dijo en un comentario público.

Summers – un violinista profesional que ha sido sustituto durante unos seis años – llamó a la situación “decepcionante”, pero también señaló que estaba “lejos de estar sorprendido”.

“A medida que nos adentramos en la temporada de vacaciones, los sustitutos que contaban con la compensación extra tendrán que reducirla y muchos pueden pasar apuros”, escribió.

“Esta economía ha sido poco amable debido a meses de hiperinflación y es preocupante que el CCSD haya dejado caer la pelota de nuevo en un momento crítico”.

En septiembre, el distrito anunció que iba a aumentar el sueldo en “campus selectos”. Se supone que los maestros sustitutos ganan 225 dólares al día en 23 escuelas primarias que forman parte de la Red de Transformación.

El distrito también dijo que los sustitutos pueden ganar 215 dólares por día en siete escuelas secundarias y preparatorias que tienen altas tasas de vacantes.

La remuneración de otros trabajos de maestro sustituto oscila entre 110 dólares al día para funciones diarias estándar y 200 dólares al día para puestos vacantes de ocho horas en escuelas de Título I, que tienen un alto índice de alumnos que viven en la pobreza.

En un segundo comentario público, Summers incluyó una copia de un memorándum del jefe Interino de Recursos Humanos Cedric Cole a los directores de escuela, secretarios administrativos de escuela y gerentes de oficina sobre el pago de los maestros sustitutos.

El memorando dice que los maestros sustitutos verán la tasa de pago más alto a partir de finales de este mes, pero señala que los detalles no han finalizado para el pago retroactivo.

“Todavía estamos en el proceso de la segunda fase de esta implementación, que es el pago retroactivo a partir del 18 de septiembre de 2023”, escribió Cole. “Más comunicación, los próximos pasos y la fecha efectiva en que esto se llevará a cabo serán próximamente”.

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