Reporte indica que el mercado laboral de Nevada se acerca a los niveles previos a la recesión

Un nuevo reporte de empleo estatal pinta un panorama más optimista de la situación laboral de Nevada de lo que se pensaba.

Según los cálculos actualizados, el nivel de empleo de Nevada se ubica en 1,425,400 puestos de trabajo, lo que supone 24,200 empleos menos que en febrero de 2020, pero “mucho más cerca del índice previo a la recesión de lo que se estimaba en un principio”, según un comunicado del departamento de empleo estatal.

Nevada ha añadido 132,900 puestos de trabajo desde enero de 2021, según el departamento, que revisa anualmente sus estimaciones iniciales de empleo con datos más completos.

Las revisiones muestran que Nevada tuvo en diciembre 50,400 puestos de trabajo más de lo que se reportó en un principio, impulsados por los aumentos en Las Vegas (46,900 puestos de trabajo) y el sector hotelero-casino (30,500 puestos de trabajo), según el reporte económico del Departamento de Empleo, Capacitación y Rehabilitación de Nevada publicado el jueves.

En una declaración, el gobernador Steve Sisolak dijo que le complacía ver que la economía del estado se presentaba mejor de lo que se había calculado en un principio y que el impulso se mantenía en 2022.

“Los puestos de trabajo están aumentando, el desempleo está disminuyendo y los nevadenses están encontrando trabajos para mantener a sus familias”, dijo Sisolak.

Los aumentos en Las Vegas (46,900 puestos de trabajo) y en el sector hotelero-casino (30,500 puestos de trabajo) impulsaron el aumento del empleo después de las revisiones. Los sectores del ocio y la hostelería siguen liderando el estado entre las industrias afectadas por la pandemia, con un 87.3 por ciento de recuperación de puestos de trabajo respecto a su pico de julio de 2019.

Alrededor del 80 por ciento de los 60 mil miembros del Sindicato Culinario han vuelto a trabajar, dijo la portavoz de Culinary Local 226, Bethany Khan. Atribuyó el retorno de los trabajadores del sector de la hostelería a la solidez de los contratos sindicales y a la aprobación de la Ley 386 del Senado, el proyecto de ley sobre el derecho a regresar, en la Legislatura de Nevada de 2021.

Virginia Valentine, presidenta de la Asociación de Centros Turísticos de Nevada, dijo que el sector de los centros turísticos se ha esforzado por cubrir los puestos vacantes con ferias profesionales, actos de contratación in situ y esfuerzos de divulgación. Dijo que el reporte muestra que Nevada está haciendo “un progreso notable” en su recuperación de la pandemia y que era emocionante ver a la gente regresar al trabajo en tal volumen.

“A medida que sigamos volviendo a la sensación de normalidad y las visitas internacionales y las ferias, convenciones y negocios de grupos se recuperen a niveles típicos, estaremos bien posicionados para el tan esperado crecimiento y creación de empleo necesarios para que Nevada siga avanzando”, dijo.

La tasa de desempleo del estado descendió al 5.2 por ciento en enero, igual que el promedio de la tasa de desempleo del estado entre 2015 y 2019, informó el economista jefe del Departamento de Empleo, David Schmidt.

La tasa de enero fue aproximadamente la mitad de la de enero de 2021, el 10.2 por ciento, y un poco menos que la tasa revisada de diciembre, el 5.3 por ciento. El departamento reportó inicialmente que la tasa de desempleo de diciembre era del 6.4 por ciento.

El crecimiento del empleo continuó en el nuevo año. Nevada añadió 2,800 empleos netos en enero, concentrados en los sectores financiero y de servicios profesionales y empresariales.

Las Vegas, con aproximadamente un millón de puestos de trabajo en enero, sigue estando unos 25 mil puestos de trabajo por debajo de su total de febrero de 2020, aunque el valle tiene seis mil puestos de trabajo no relacionados con hoteles y casinos más que antes de la pandemia.

Los sectores de Nevada con más puestos de trabajo que sus máximos de antes de la recesión incluyen la industria manufacturera, con un 4.5 por ciento por encima de su máximo de 2019; el comercio, el transporte y los servicios públicos, con un 3.3 por ciento por encima del máximo de 2019; y la educación y los servicios de salud, con un 3.1 por ciento por encima del máximo de 2019.

En enero, Reno-Sparks tenía 252 mil puestos de trabajo, más que antes de la pandemia, dijo Schmidt.

“Entre las revisiones anuales de nuestros datos de empleo y desempleo y la mejora continua de diciembre a enero, este es un reporte muy positivo”, dijo.