Ordena Steve Sisolak revisión de políticas de discriminación en Nevada
CARSON CITY — El gobernador Steve Sisolak, quien formó un grupo de trabajo estatal para combatir el acoso sexual y la discriminación en su primer día en el cargo el lunes, siguió con una orden que busca una revisión estatal de las políticas de discriminación seguidas por los vendedores estatales y los titulares de licencias de marihuana y juegos.
“Las industrias de juego y la marihuana medicinal de Nevada tienen éxito debido a la confianza que nuestro público tiene en ellas, y esta revisión nos brinda una oportunidad única para permitir que esa confianza crezca”, indicó el gobernador en un comunicado.
Su orden dirige al Departamento de Impuestos y la Junta de Control de Juegos de Azar a recopilar las políticas y procedimientos de acoso sexual y discriminación de los establecimientos de juego de marihuana y de juego para mayo y se los entregará al nuevo grupo de trabajo.
La orden describe a las dos industrias como “ubicadas de manera única” en el estado debido a las “licencias privilegiadas y revocables” que reciben las empresas y su posible efecto en la salud pública, la seguridad y el bienestar.
La División de Compras del estado recopilará la misma información de los proveedores, buscando asegurar que las entidades que tienen negocios directos con el estado cumplan con las leyes federales y estatales de acoso sexual junto contra la discriminación.
En declaraciones, los representantes de las dos industrias apoyaron el movimiento del gobernador.
“Apreciamos el liderazgo del gobernador en este asunto oportuno e importante y esperamos servir en el grupo de trabajo y ser parte del diálogo”, destacó Virginia Valentine, presidenta de la Nevada Resort Association.
Riana Durrett, directora ejecutiva de la Nevada Dispensary Association, agregó que la industria de la marihuana del estado “ha sido elogiada en varias áreas de operación y regulación” y trabajó con el estado para construir “un marco regulatorio que ha atraído a delegaciones de todo el mundo para aprender de Los éxitos de Nevada”.
“La NDA y sus miembros esperan trabajar con el gobernador y las partes interesadas para liderar el país en la provisión de entornos de trabajo seguros para todos”, finalizó.
