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Wynn Las Vegas dejará de permitir que otros trabajadores compartan las propinas de sus negociantes.

Wynn Las Vegas pondrá fin a la política de 12 años de permitir que otros empleados compartan las propinas de los dealers.

Un ejecutivo de Wynn Las Vegas informó a los negociantes el martes por la noche que la práctica terminaría el 12 de noviembre, informó Kanie Kastroll, una dealer que ayudó a liderar la lucha contra la política de la compañía.

“Muchos colegas me informaron sobre esto”, dijo Kastroll, quien no estuvo presente en la reunión el martes.

El portavoz de Wynn, Michael Weaver, confirmó el cambio de política el miércoles por la mañana.

Los dealers de Wynn Las Vegas comparten aproximadamente el 12 por ciento de sus propinas combinadas con los líderes de los equipos de servicio del casino. Los negociantes afirman que los líderes son esencialmente supervisores de piso y han presentado dos demandas contra la compañía para recuperar el dinero de las propinas para pagarles a ellos.

Wynn Las Vegas lanzó la política de intercambio de propinas en septiembre de 2006, causando un revuelo entre sus dealers e impulsándolos a sindicalizarse. Wynn Las Vegas es el único operador de casino en el Strip que tiene la posición de líder del equipo de servicio del casino y permite que otros empleados compartan el grupo de propinas de los negociantes.

Wynn reemplazará la posición de líder del equipo de servicio del casino con la posición de supervisor de casino, que se pagará a $37.50 por hora, señaló Weaver. Ese es un salario fijo mucho más alto que el que ganan los líderes de equipo.

“La posición de liderazgo del equipo de servicio del casino se está eliminando y se creará una nueva posición de supervisor de casino. Como resultado, los dealers serán los únicos miembros del grupo de propinas ”, dijo Weaver.

El cambio de política significará que los dealers de Wynn Las Vegas se llevarán a casa aproximadamente $10 mil más al año, comentó Kastroll.

El anuncio del cambio de política del martes se produce después de que el presidente Donald Trump firmara una legislación el 23 de marzo que prohíbe a los supervisores compartir en grupo las propinas de los empleados.

Wynn Las Vegas ha argumentado anteriormente que los líderes de equipo no eran supervisores porque no establecían horas de trabajo, ni pagaban, ni disciplinaban a los empleados.

Sin embargo, el director ejecutivo de Wynn Resorts, Matt Maddox, ha intentado poner fin a los problemas legales pendientes contra la empresa y aumentar la moral desde que asumió el cargo en febrero, luego de las demandas de acoso sexual contra su antecesor Steve Wynn.

Esta es una historia en desarrollo, vuelva más tarde para consultar las actualizaciones.

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