El Distrito Escolar del Condado Clark (CCSD) está llevando a cabo reuniones públicas y está abriendo una encuesta para pedir a los estudiantes, el personal, las familias y los miembros de la comunidad que proporcionen comentarios sobre si el distrito debe desarrollar pautas escritas sobre los estudiantes de diversidad de género.
En mayo, la empleada de Custodios Escolares de CCSD, Carolyn Edwards, le pidió al distrito que comience un proceso para examinar si el CCSD necesita una política / regulación y / o directrices administrativas para garantizar la seguridad de todos los estudiantes, incluidos los de diversidad género, en los campus de CCSD.
CCSD creó un Grupo de Trabajo de Diversidad de Género que incluye representantes de familias, miembros de la comunidad y personal y estudiantes de CCSD. El grupo se ha reunido durante varios meses y ha presentado recomendaciones para que CCSD desarrolle una política / regulación y pautas administrativas sobre cómo garantizar que los estudiantes con diversidad de género sean seguros y respetados, además de posibles temas que podrían incluirse en las pautas escritas.
El distrito tomará en cuenta estas recomendaciones iniciales a través de una encuesta en línea y a través de estas reuniones, que están abiertas al público:
• 5 de diciembre de 2017
Teatro Eldorado High School
5:30 – 7:00 p.m.
1139 N. Linn Lane, Las Vegas
• 6 de diciembre de 2017
Teatro Silverado High School
6:00 – 7:30 p.m.
1650 Silver Hawk Ave., Las Vegas
• 7 de diciembre de 2017
Teatro Cimarron-Memorial High School
4:00 a 5:30 p.m.
2301 N. Tenaya Way, Las Vegas
La encuesta se publicará en www.ccsd.net/genderdiverse hasta el domingo 7 de enero de 2018.
CCSD está trabajando para cumplir con el Proyecto de Ley Senatorial 225, aprobado por la Legislatura de 2017, que requiere que el distrito brinde a los empleados capacitación sobre las necesidades de personas con diversas identidades de género o expresiones. Actualmente, CCSD aborda las solicitudes de personas transgénero caso por caso, lo que puede llevar mucho tiempo para los administradores y puede no garantizar que se satisfagan las necesidades de cada alumno.
El personal de CCSD presentará las recomendaciones del grupo de trabajo, las respuestas de las reuniones de opinión pública y los resultados de la encuesta en línea en enero, donde buscarán la dirección de los Fideicomisarios sobre si implementar o no una política / regulación escrita o directrices administrativas.
Para obtener más información, visite www.ccsd.net/genderdiverse