Una huelga, planeada por los trabajadores de servicio en Valley Hospital Medical Center fijada para el martes, se retrasó a última hora después de que el empleador hizo “propuestas significativas” en las negociaciones del contrato sindical, según el Sindicato de la Culinaria Local 226.
“Con el fin de continuar el progreso, el comité de negociación del Sindicato de la Culinaria votó hoy para extender la huelga por 10 días”, escribió la Culinaria en un comunicado el lunes por la noche. “El Sindicato de la Culinaria le pide al Hospital del Valle hacer lo correcto y llegar a un acuerdo sobre un contrato justo que proteja la atención a la salud y la pensión de los trabajadores, y proporcione aumentos significativos para hacer frente a la inflación y al aumento del costo de la vida”.
La mayoría de los 90 miembros del personal de los departamentos de limpieza, cocina, cajeros y auxiliares del hospital del centro de Las Vegas habían votado a favor de abandonar el trabajo, dijo Ted Pappageorge, secretario-tesorero del sindicato.
La huelga de 24 horas al día, siete días a la semana -la primera de los miembros de la Culinaria en dos décadas- incluirá manifestaciones diarias de 12 horas en el hospital, situado en el 620 de Shadow Lane. Continuará hasta que “esta empresa descubra cómo revertir siete años de represión sindical”, dijo Pappageorge.
El último contrato con los trabajadores expiró a finales de 2016. Desde entonces, sus salarios se han estancado, y sus beneficios sindicales han sido amenazados, dijo el sindicato.
Pappageorge señaló que el sindicato aceptó pausar las negociaciones durante la emergencia de la pandemia, pero dijo que las conversaciones del año pasado y las manifestaciones de los últimos meses no han hecho cambios.
El aplazamiento de la huelga, un aparente avance, se consiguió durante una nueva ronda de negociaciones el lunes, “pero no es suficiente”, dijo el sindicato. La nueva fecha límite para la huelga es el 19 de mayo.
Compartir la prosperidad
“Han trabajado durante la pandemia”, dijo Pappageorge sobre los miembros del sindicato. “Este hospital y este sistema son enormemente rentables y solo lo han sido más con la pandemia, pero han decidido que los trabajadores no van a compartir esa prosperidad”.
Un portavoz del sistema hospitalario dijo que Valley se estaba preparando para una huelga y que estaba “comprometido a entablar negociaciones de buena fe y alcanzar un contrato duradero y moderno que refleje nuestras operaciones”.
“Nuestro compromiso es siempre con nuestros pacientes y sus familias, nuestros médicos, nuestros primeros auxilios, nuestro personal y nuestra comunidad. Seguiremos prestando una atención de alta calidad a todos nuestros pacientes independientemente de una huelga”, escribió la portavoz Gretchen Papez en un comunicado el lunes.
Papez dijo que la huelga no obstaculizaría las operaciones cotidianas y que el personal estaría disponible para alimentar a los pacientes y limpiar el hospital.
“Durante este tiempo, también tendremos seguridad adicional (incluida la policía de Las Vegas) disponible en todo el hospital y los estacionamientos”, escribió Papez.
Avisos de huelga
Vestidos del rojo que representa al Sindicato de la Culinaria, algunos de los trabajadores sindicados se presentaron la semana pasada en las reuniones del gobierno local para anunciar la inminencia de una huelga.
El sindicato alega un plan antisindical que ha provocado el despido de cuatro sindicalistas y la suspensión de otro representante.
Aparte de las manifestaciones, en los que participarán miembros de la Culinaria de todo el valle, el sindicato se pondrá en contacto con los accionistas de la empresa matriz del valle y con profesionales médicos para decirles que el hospital trata a sus empleados como de “de segunda clase”, dijo Pappageorge.
“No creo que los hospitales del valle quieran ser conocidos como de segunda clase, pero eso es lo que son ahora mismo”, añadió.
La última huelga de la Culinaria fue en 2002 en Golden Gate, y el paro duró nueve días antes de que se llegara a un acuerdo. En marzo, una amenaza de huelga contra Sodexo Live!, el contratista de servicios de alimentación para Las Vegas Convention Center, se evitó en el último minuto.
Lo mismo ocurrió en 2018, cuando 25 mil trabajadores de Caesars Entertainment y MGM Resorts International Las Vegas votaron a favor del paro.
“Creo que es una herramienta poderosa que afectará la reputación de esta empresa y su posición en la comunidad”, dijo Pappageorge. “Y si a este hospital le importa lo más mínimo su reputación en la comunidad, hará lo correcto”.