La Asociación de Educadores del Condado Clark (CCEA, por sus siglas en inglés) anunció el jueves pasado que había aprobado por unanimidad una resolución pidiéndole renunciar al superintendente Jesús Jara.
El sindicato de maestros, que representa a más de 18 mil empleados con licencia en el distrito escolar, hizo el anuncio en una publicación de Twitter.
El concejo representativo del sindicato – su órgano legislativo y de formulación de políticas – tomó su decisión el martes pasado por la noche, según el mensaje.
NEWS: This past Tuesday evening, the CCEA Association Representative Council unanimously passed a resolution calling on @SuptJaraCCSD to resign
— Clark County Education Association (@cceanv) May 18, 2023
Jara, que ha sido superintendente desde 2018, ha tenido un mandato turbulento. La resolución del sindicato ocurre en medio de problemas en el distrito como la violencia escolar, el gran tamaño de las clases y la escasez de maestros.
La presidenta de CCEA, Marie Neisess, dijo el jueves que la acción para pedir la renuncia de Jara ha tardado mucho tiempo en ocurrir.
Ella dijo que ha habido altibajos en el distrito, reuniones de la junta escolar disfuncionales y “un montón de pasos en falso”.
Jara le ha dicho con frecuencia a la gente que lo juzguen por su historial, dijo Neisess.
“Su historial deja claro que no estamos moviendo el tablero en el Distrito Escolar del Condado Clark en favor de nuestros estudiantes”, dijo. “Definitivamente es hora de un nuevo liderazgo”.
Jara dijo en una declaración el jueves que el sindicato continúa sus “tácticas de negociación de mala fe”.
“La Junta directiva y yo continuaremos unidos para administrar responsablemente el dinero público que se nos ha confiado y no ser disuadidos en nuestro deber con los contribuyentes o nuestros empleados”, dijo.
Casi todas las más de 360 escuelas del distrito tienen un miembro en el concejo representativo del sindicato, dijo Neisess.
Ella dijo que no tenía un recuento exacto de cuántas personas votaron el martes sobre la resolución durante una reunión híbrida – con la participación en persona y virtual – pero señaló que contó con una buena asistencia.
Neisess dijo que siente que cuando termine el tiempo de Jara como superintendente, dejará el distrito peor que cuando llegó.
También mencionó los resultados de la encuesta de “no confianza” de los miembros del sindicato y los resultados de una encuesta de los miembros de la comunidad.
El mes pasado, el sindicato dio a conocer los resultados de una encuesta que muestra que el 75 por ciento de los más de 5,500 maestros encuestados no tienen confianza en Jara para decidir cómo gastar el dinero adicional propuesto por el estado para la educación.
Y una encuesta realizada a principios de este mes por David Binder Research en nombre del sindicato mostró que el 51 por ciento de las 600 personas encuestadas ven a Jara desfavorablemente.
Jara fue despedido en una votación de cuatro a tres por la Junta Escolar en octubre de 2021, pero los administradores revocaron su decisión al mes siguiente y le permitió permanecer en el trabajo.
Luego, una junta dividida votó en octubre de 2022 para extender el contrato de Jara hasta junio de 2026 y darle un aumento de sueldo.
Jara también confirmó a principios de este mes que había estado buscando un puesto de superintendente en las escuelas públicas del Condado Broward, en Fort Lauderdale.
Pero en una declaración al Las Vegas Review-Journal, Jara dijo que, aunque se le pidió presentar su candidatura, había decidido permanecer en el Condado Clark.